Sutterlüty Holzwerk Gesellschaft mbH, Egg

Nicht nur aufgrund der Teilnahme am Wettbewerb der Vorarlberger Landesregierung zum „familienfreundlichen“ Betrieb sieht sich das Unternehmen als besonders attraktiv für weibliche Arbeitnehmerinnen. Neben der Möglichkeit von Teilzeitarbeit, der gezielten und vielfältigen Aus- und Weiterbildung uvam. sind in den Sutterlüty-Filialen überwiegend Frauen als MarktleiterInnen und Marktleiter-StellvertreterInnen aktiv. Top-Management-Positionen durch Frauenpower – für uns von Sutterlüty eben mehr als nur Schlagworte. Mit weiteren Aktivitäten versuchen wir unseren MitarbeiterInnen ein positives Betriebsklima zu vermitteln: persönlicher Geburtstagsbrief, Mitarbeiter-Vorteils-Card, Dienstwohnungen und vor allem die Anerkennung (alle 2 Jahre) durch eine eigene Jubilarfeier (ab 10 Dienstjahren).