Bau-Ingenieure in Wien

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WINDMÜHLGASSE 6, 1060 Wien, Mariahilf

01 5862964
Bauingenieur
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Turnergasse 26/18, 1150 Wien

01 9969077
Jetzt geschlossen

Storchengasse 1, 1150 Wien

01 899777
Jetzt geöffnet

Josef-Gangl-Gasse 32-34, 1130 Wien

0677 61618848
Bauingenieur
Jetzt geschlossen

Landstraßer Hauptstraße 81/4/38, 1030 Wien

01 23503600
Jetzt geschlossen

Hernalser Hauptstraße 35/14+15, 1170 Wien

0664 9669191
Jetzt geschlossen

Rahlgasse 3/3, 1060 Wien

0676 849954201
Jetzt geschlossen

Ottakringer Str. 126, 1160 Wien

0660 3410535
Jetzt geschlossen

Neubaugasse 77/6, 1070 Wien

0650 4011996
Jetzt geschlossen

Zieglerg 37/1, 1070 Wien

01 3113100
Jetzt geschlossen

Wagenseilgasse 14, 1120 Wien

0676 852851357
Jetzt geschlossen

Haidingergasse 2/6, 1030 Wien

01 58755450
Architekt
Jetzt geschlossen

Pfalzgasse 58/28, 1220 Wien

0699 17213737
Jetzt geschlossen

Reichsratsstraße 15/15, 1010 Wien

0699 18164631
Innenarchitekt, Ingenieurbüro
Jetzt geschlossen

Thaliastraße 125A/1/4, 1160 Wien

0676 9502475
Ingenieurbüro
Jetzt geschlossen

Erne-Seder-Gasse 8/2/1, 1030 Wien

01 8903631
Jetzt geschlossen

Ungargasse 64/Stg.4, 1030 Wien, Landstraße

01 360700
Unser Leitbild ist die aus der Vision abgeleitete Richtschnur für unser Handeln gegenüber Mitarbeitern, Kunden, Nachunternehmern sowie der Gesellschaft als Ganzes und ist daher für den Vorstand, das Management und alle Mitarbeiter verbindlich. Die Leistungsfähigkeit und Kompetenz unserer Mitarbeiter, im Zusammenspiel mit ihrer Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Teamarbeit, bilden einen zentralen Bestandteil unseres Unternehmenserfolges. Wir verstehen uns als „Lernende Organisation“, in der vorhandenes Wissen nicht nur Generationen übergreifend weitergegeben, sondern auch stetig neues Wissen hinzuerworben und weitervermittelt wird. Eine wesentliche Grundlage unserer Führungsprinzipien ist ein hohes Maß an Eigenverantwortung jedes einzelnen Mitarbeiters. Wir pflegen offenen und ehrlichen Umgang miteinander, auf Basis gegenseitiger Wertschätzung und gegenseitigen Vertrauens, zeigen Perspektiven für persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen auf und stellen eine zeitgerechte, offene Informationspolitik sicher. Wir fördern aktiv vorbeugende Maßnahmen zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter sowie die Sicherheit am Arbeitsplatz. Des Weiteren unterstützen wir unsere Mitarbeiter angemessen in unverschuldeten Notlagen. Bei der Realisierung dieses Ziels handeln wir jederzeit verantwortlich gegenüber unserem Umfeld und sehen unsere ethischen Standards (Ethik-Kodex) als vorbildlichen Beitrag zu einer gesunden Entwicklung des europäischen Marktes an. Dementsprechend respektieren wir kulturelle Unterschiede, bekennen uns zu fairem Wettbewerb, beachten die geltenden Gesetze und Richtlinien und verhalten uns umweltbewusst im Umgang mit Energie, Roh- und Abfallstoffen sowie mit Emissionen. Des Weiteren fördern wir das Gemeinwohl durch Unterstützung von ausgewählten Organisationen und Institutionen mit humanitären, gesellschaftlichen, gemeinnützigen, bildungsbezogenen oder kulturellen Zielsetzungen.
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Polgarstr. 30, 1220 Wien, Donaustadt

+43 1 21728
Unser Leitbild ist die aus der Vision abgeleitete Richtschnur für unser Handeln gegenüber Mitarbeitern, Kunden, Nachunternehmern sowie der Gesellschaft als Ganzes und ist daher für den Vorstand, das Management und alle Mitarbeiter verbindlich. Die Leistungsfähigkeit und Kompetenz unserer Mitarbeiter, im Zusammenspiel mit ihrer Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Teamarbeit, bilden einen zentralen Bestandteil unseres Unternehmenserfolges. Wir verstehen uns als „Lernende Organisation“, in der vorhandenes Wissen nicht nur Generationen übergreifend weitergegeben, sondern auch stetig neues Wissen hinzuerworben und weitervermittelt wird. Eine wesentliche Grundlage unserer Führungsprinzipien ist ein hohes Maß an Eigenverantwortung jedes einzelnen Mitarbeiters. Wir pflegen offenen und ehrlichen Umgang miteinander, auf Basis gegenseitiger Wertschätzung und gegenseitigen Vertrauens, zeigen Perspektiven für persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen auf und stellen eine zeitgerechte, offene Informationspolitik sicher. Wir fördern aktiv vorbeugende Maßnahmen zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter sowie die Sicherheit am Arbeitsplatz. Des Weiteren unterstützen wir unsere Mitarbeiter angemessen in unverschuldeten Notlagen. Bei der Realisierung dieses Ziels handeln wir jederzeit verantwortlich gegenüber unserem Umfeld und sehen unsere ethischen Standards (Ethik-Kodex) als vorbildlichen Beitrag zu einer gesunden Entwicklung des europäischen Marktes an. Dementsprechend respektieren wir kulturelle Unterschiede, bekennen uns zu fairem Wettbewerb, beachten die geltenden Gesetze und Richtlinien und verhalten uns umweltbewusst im Umgang mit Energie, Roh- und Abfallstoffen sowie mit Emissionen. Des Weiteren fördern wir das Gemeinwohl durch Unterstützung von ausgewählten Organisationen und Institutionen mit humanitären, gesellschaftlichen, gemeinnützigen, bildungsbezogenen oder kulturellen Zielsetzungen.
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Brünner Straße 248, 1210 Wien, Floridsdorf

01 2921352
Baumeister, Bauingenieur, Wien Bau, Baustoffhandel, Renovierung, Baustoffe, Verputz, Baumeisterarbeiten, Bauunternehmen, Ebinger, Baustoffhandlung, Baustoffe und material, Sanierung, Altbau-Sanierungen, Planung
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Polgarstr. 30, 1220 Wien, Donaustadt

01 21728
Bauindustrie, Hochbau, Baufirma