Elektro-Geräte Einzelhandel in Ansfelden mit Webseite
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Jetzt geschlossen
Ikea-Platz 4, 4053 Ansfelden
+43 7229 79050
Vor über 25 Jahre wurde das Haid Center am 12. Oktober 1991 mit IKEA und Maximarkt eröffent. In den nächsten 7 Jahren folgten Shops wie Toys'R'us, H&M, Libro und New Yorker. 2000 wurde die Mall mit weiteren 20 Shops eröffnet. Von 2006 bis 2008 folgten weitere 43 Shops. Im Oktober 2017 wurde der renovierte Food Court mit 5 neuen Gastronomen für die Besucher zugänglich. Der vielfältige Branchenmix aus international bekannten Modehäusern und Boutiquen, dem Food Court und die zentrale Verkehrslage machen das Haid Center zum idealen Einkaufszentrum für die ganze Familie. Der ausgezeichnete Service, die gute Erreichbarkeit und über 2.500 Parkplätze sorgen zudem für einen kundenfreundlichen Shopping-Spaß für die ganze Familie. 
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Weißenberger Straße 17b, 4053 Ansfelden
+43 650 4235064
Sicherheit beginnt mit einem geprüften Feuerlöscher.
Brandschutz und Gasmessung- wir haben immer eine Lösung! Wir haben uns auf den Ankauf und Verkauf sowie die Wartung und Servicierung von hochwertigen Gasmessgeräten spezialisiert. Auch für Schulungen zum Zertifizierten Erstmesser sowie Anwenderschulungen für Gasmessgeräte sind wir Ihr Ansprechpartner. Die persönliche Beratung ohne zeitlichen Druck ist uns sehr wichtig, unsere Mitarbeiter sind topausgebildet, erfahren und flexibel. Ein sehr wichtiger Bereich unseres Leistungsangebotes ist der Brandschutz. Andreas Leisch ist Sachverständiger für TRVB 128 und übernimmt die Abnahme, Revision und Überprüfung der ortsfesten Löschanlagen - vom Industriegebäude bis zum Hochhaus. Weiters werden Brandschutzmaßnahmen für Behörden abgenommen, eine Überprüfung, die laut Gesetz periodisch wiederholt werden muss. 
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Haiderstrasse 40, 4052 Ansfelden, LINZ-LAND
07229 78040
Computer, Internet, cafe, Lokal, billiard, Silverball, Dart, Elektroservice, Elektronik, bilard, Service, Automaten, billard, Reparatur 
Freindorfer Str. 2c, 4052 Ansfelden
0732 3489570
Der Erfolg von Johnson Controls ist nur durch das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter weltweit möglich. Dank der beständigen Wachstumsorientierung sind wir ein Unternehmen, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Ideen auszudrücken, etwas zu bewegen und ihre Zukunft zu gestalten. An einem Arbeitsplatz bei Johnson Controls stehen Integrität und Ethik an erster Stelle. Wir sind ganz auf unsere Kunden ausgerichtet und streben danach, unsere Produkte, Dienstleistungen und Lösungen fortlaufend zu verbessern und innovativer zu gestalten. Wir sind davon überzeugt, dass es von zentraler Bedeutung ist, das Engagement unserer Mitarbeiter zu fördern und ihre Fähigkeiten und Führungskompetenzen auszubauen und so ihre Weiterentwicklung zu unterstützen. Dafür schaffen wir ein Umfeld, in dem die Vielfalt der Ideen und Erfahrungen positiv bewertet werden. Die Werte von Johnson Controls stärken unser Unternehmen, formen unsere Kultur und lenken unser Verhalten am Arbeitsplatz – seit mehr als 125 Jahren. Sie unterstützen unsere 10-Year-Marker, eine Reihe strategischer Wegweiser für den Betrieb unseres Unternehmens, die uns langfristigen Erfolg sichern sollen. Wir erwarten, dass unsere Unternehmenswerte zu jeder Zeit und in allen Bereichen und Geschäftseinheiten von Johnson Controls eingehalten werden.Unsere Zukunft hängt davon ab, wie wir als „Anwalt unserer Kunden“ agieren und deren Erfolg vergrößern. Wir setzen auf eine proaktive, stark vorantreibende und umgängliche Zusammenarbeit und stellen unsere umfangreichen Fachkenntnisse sowie praktische Lösungen zur Verfügung. Die Einhaltung unserer Versprechen ist eine Selbstverständlichkeit.Mit unserem Unternehmen wachsen auch unsere MitarbeiterInnen. Wir pflegen eine Kultur, in deren Rahmen erstklassige Leistungen, Teamwork, Integration, Führungsqualitäten und Wachstum gefördert werden. 